Webinar-Aufzeichnung
Change-Management im Krisenmodus
Wie Unternehmen Mitarbeitende in unsicheren Zeiten mitnehmen, statt sie zu verlieren.
Wirtschaftliche Unsicherheit, permanenter Veränderungsdruck, steigende Erwartungen – viele Unternehmen stehen unter einem enormen Anpassungsdruck. Gleichzeitig wünschen sich die Mitarbeitenden mehr Orientierung, Sinn und Vereinbarkeit. Wer in dieser Dynamik nur Strukturen verändert, ohne die Menschen mitzunehmen, riskiert Überforderung und Fluktuation.
Was es jetzt braucht: Eine Unternehmenskultur, die Menschen ernst nimmt, Zukunftskompetenzen stärkt und mentale Stabilität fördert. Genau hier setzt moderne Personalarbeit an – strategisch, wirksam und nah an der Lebenswirklichkeit der Mitarbeitenden.
Inhalte des Webinars:
Warum der gesellschaftliche Wandel neue Ansätze in der Arbeitswelt erfordert
Wie Future Skills wie Veränderungskompetenz, kreative Problemlösung und Resilienz gezielt entwickelt werden
Welche Rolle HR bei der aktiven Gestaltung des Wandels einnimmt
Wie gezielte Entlastungsangebote psychische Belastungen reduzieren und die Vereinbarkeit stärken
Mit welchen Maßnahmen Unternehmen ihre Teams stärken und Wandel nachhaltig gestalten
Das Webinar fand in Kooperation mit DeepSkill statt – einem innovativen Anbieter für Future Skills. DeepSkill begleitet Unternehmen dabei, Veränderung mit strukturiertem Re- und Upskilling wirksam zu gestalten.
Aufgezeichnet am:
Donnerstag, den 12. Juni, von 12:00 bis 13:00 Uhr
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